Zakaz konkurencji – pytania i odpowiedzi
Zakaz konkurencji jest to umowa pomiędzy pracownikiem a pracodawcą, polegająca na zobowiązaniu się przez osobę zatrudnioną do nie wykonywania czynności działalności konkurencyjnej. W artykule 101 ust. 1 Kodeksu pracy czytamy: W zakresie określonym w odrębnej umowie, pracownik nie może prowadzić działalności konkurencyjnej wobec pracodawcy ani też świadczyć pracy w ramach stosunku pracy lub na innej…